NUEVA ORLEANS – La historia se repetirá el domingo.
Solo por segunda vez, los dos quarterbacks negros enfrentarán la etapa más grande de la NFL, Super Bull. Patrick Mahomes en Kansas City y Jalen Hearts Hearts Reliting de Filadelfia son dos años después del primer logro, lo que parecía imposible en algún momento de la oscura historia de la liga.
Ahora, los Mahomas de 26 años y los dolores de 26 años son muy bajos de humo. Hace dos años, Doug Williams había cuestionado repetidamente el significado histórico de Tihasik Sabha, aproximadamente 35 años después de convertirse en el primer mariscal de campo negro de una victoria en el Super Bowl. Ahora, aunque periodistas de todo el mundo cuestionaron sus problemas imaginativos, ambos rara vez habían escuchado el momento en la historia negra.
Cuando se le preguntó sobre la reunión con Mahomes el jueves, los Harts dijeron: “Esto no es lo mismo ahora”. “Es historia otra vez”.
¿Por qué esta reunión es un pensamiento? Con el desglose de los obstáculos, ¿tiene tanto éxito ahora? O deberíamos tomar la mención mínima como una señal de que la generación es desgarradora, el mariscal de campo negro finalmente ha logrado su única cosa: ningún hombre negro es visto como un hombre negro que intenta demostrar que puede jugar la posición principal en el juego, pero Como general de campo, ¿quién se ha vuelto negro?
“Todavía es significativo”, dijo Mahomes.
Otros quarterbacks negros como Williams o Shack Harris, Vince Evans o Warren Moon no dicen a los pioneros que la reunión del domingo ya no es importante. O los quarterbacks del dúo de Tony, Brian Mitchell y innumerables otras universidades sobresalientes que se vieron obligadas a jugar en otros puestos de la NFL. Y no intente reducir este momento para que todos los mariscales de campo jóvenes se parezcan a Mahome y al dolor y parezcan ídolos.
“Abrazas la oportunidad”, dijo Hearts. “Abraza esa etapa, conociendo la antorcha que llevas. Literalmente recibo un mensaje de texto de alguien que aspira profesionalmente a un mariscal de campo negro, hablando de nosotros sobre avanzar y caminar hacia los jóvenes reyes negros, y eso significa muchas razones, todos, todos siempre están mirando. “
Como fue hace dos años, este enfrentamiento de dolor-mahomo representa la celebración de la victoria. El collar de señal de hoy ha llegado a las montañas. Y dado que la igualdad étnica en otros frentes de la liga sigue siendo un verdadero problema, los propietarios de equipos y los fabricantes de decisiones lo harán mejor para aprender de los textos que se encuentran en la evolución del mariscal de campo negro.
Por supuesto, el dolor y los mahomas aún obtienen críticas que son algo comprensibles y que pueden transportar matices étnicos. Sin embargo, la idea de que los quarterbacks negros no pueden aprender delitos sofisticados o no pueden leer una cobertura protectora compleja que salió por la ventana. Los corazones están jugando para su cuarto coordinador ofensivo en cinco temporadas, pero han respondido publicando un porcentaje del porcentaje final y la calificación de pases. Y un mago en el centro de uno de los ataques creativos en el juego de Mahomes.
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Tan pronto como comenzó la temporada 2024, el comienzo de la liga 32 fue de 15 negros en quarterback. De los cuatro quarterbacks en los juegos de campeonato de la conferencia, tres eran negros. Lamar Jackson fue un candidato de MVP y el primer quarterback de la historia de la liga fue de 4,000 yardas y corrió para 800 en la misma temporada. Caleb Williams se ha convertido en el sexto mariscal de campo negro esta temporada y es el segundo en el segundo en llegar temprano en su conjunto. Jeden Daniels, No. 2 222, es brillante como el novato ofensivo del año y el catalizador de Washington Revival. De los 5 quarterbacks mejor pagados de la liga, siete son negros.
El mariscal de campo de Last en los Brothers White está en una acción completamente igual con los hermanos, y Mahomes ve la NFL y su reunión como un recordatorio de una invaluable lección para la sociedad.
Dijo el jueves: “Quieres mostrar lo que podemos hacer en el campo de fútbol: tirar, correr, lo que sea necesario para ganar juegos de fútbol”, dijo el jueves. “Y ya lo has visto a medida que avanza a la NFL, donde creo que la mitad de los primeros mariscales de campo son negros. Y tan grande es que muestra que si le das al entrenador de niños, mariscal de campo, lo que sea, y das la oportunidad a cualquier profesión, saldremos y ejecutaremos un nivel muy alto “
La forma en que los mariscales de campo de color NFL y los directores de color han visto ahora son absolutamente contradictorios. Aunque los quarterbacks negros ahora están completamente aceptados, las peleas por los coloridos están interesados en ser los entrenadores en jefe, entrenadores y directores generales.
Para lograr posiciones de liderazgo en el fútbol profesional, y para aferrarse a su mantenimiento y para aferrarse a ello, sigue siendo un bipolar de un paso de un solo paso. El número de entrenadores y ejecutivos negros se extendió lentamente y luego se ahogó rápidamente. Los hombres negros dudan en ofrecer a su fiesta para dirigir su fiesta. Y cuando los equipos contratan a una persona en color en uno de esos roles, esos hombres no aceptan el mismo apoyo, inversión y paciencia sinceros que el entrenador blanco o el evaluador de talento de liderazgo.
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Para eliminar la mensajería de ‘último racismo’ en la última zona antes de la NFL Super Bowl: fuentes
Este invierno, el gerente general de los Titanes desestimó a Carthan después de solo dos temporadas. Obtuvo talento de calidad a través de draft y agencia libre, pero el entrenador en jefe de primer año de Tennessee, Brian Calhan, luchó por el aumento del dolor.
Los Patriotas de Nueva Inglaterra, Jerrode, despidieron a Mayo después de solo una temporada, a pesar del reconocimiento de Malik Robert Craft de que el novato no tiene el talento y el apoyo necesario para el éxito del entrenador en jefe. La artesanía luego manejó lo que muchas personas alrededor de la NFL rodearon Proceso de reclutamiento simulado -El Runi Rule Box es entrevistado por los candidatos de entrenamiento negro, Byron Leftwich y Pep Hamilton para ser entrevistados fuera del trabajo lo antes posible para que pueda contratar la mejor opción Mike Vruel. Múltiples entrenadores asistentes de la liga tienen que continuar su invitación para su entrevista que sospechan que solo cumplen con los requisitos de Rooney.
Las Vegas Raiders despidió a Antonio Pierce justo después de una temporada trabajando con listas de talento-fantasma. Pierce, como Mayo, no tuvo tiempo para crecer en su papel. Y ahora, los antiguos llano, ambos han sido hareled en sus héroes para las habilidades de liderazgo, tal vez si alguna vez, no obtendrá ninguna otra oportunidad de entrenamiento en jefe durante algún tiempo. Las segundas posibilidades son mucho más difíciles para la minoría de la NFL.
Los viejos quarterbacks negros ciertamente pueden estar relacionados con el dolor y la frustración con la experiencia de los ambiciosos entrenadores negros y directores generales de hoy. Nadie tuvo la oportunidad que merece. Otros vieron sus carreras cortadas brevemente por falta de apoyo y paciencia.
Pero entonces las cosas finalmente cambiaron. Al final, las compañías y entrenadores de la NFL se dieron cuenta de que las posibilidades de mariscal de campo negro tenían que ofrecer tanto. Trabajaron para componer planes de desarrollo y situaciones que ayudan a superar los campos de déficit de capital en los conjuntos de fuerza y habilidades de mariscal de campo. PayOffty es un crimen revolucionario que confunde los autores intelectuales protectores y crea un éxito que transmite franquicia.
¿Podemos ver lo mismo para entrenadores de color y evaluadores de talento?
En la conferencia de prensa de la semana de su Super Bowl, el comisionado de la NFL Roger anunció sobre la promesa continua de la diversidad y afirmó que “el intento de diversidad ha logrado mejorar aún más la NFL … siempre ganamos el campo con el mejor talento y el mejor entrenamiento y creo que este es el mismo hecho fuera del campo.
El Comisionado tiene una conexión entre las palabras y las actividades de los propietarios, que pueden seguir la carta del esfuerzo de diversidad de la NFL, pero no la conciencia de estas iniciativas. Para hacer esto, la falta de compromiso verdadero limita su equipo y la liga, ya que los viejos pensamientos de mínimo estrecho sobre mariscales de campo negros se han hecho por generaciones. Cree la eliminación del prejuicio y la superstición en los alrededores de los términos de liderazgo puede mejorar de manera similar la liga.
“Solo pensar en el liderazgo, pensar en esos poderes y poder liderar a un grupo de hombres, es algo que la gente no creía que una persona como yo fuera capaz”, mariscal de campo y entrenadores negros y directores generales. “Ahora, por supuesto, hay obstáculos que todavía estás tratando de superar, pero esta es una bendición y es una oportunidad que no aprovechas a la ligera”.
A medida que se enfrentan a la cara el domingo, duele y los Mahomas no son solo para los mariscales de campo actuales y futuros, sino que también las ambiciosas castas pueden actuar como un símbolo de esperanza para la posición de liderazgo de la NFL.
Un camino largo y doloroso para navegar por determinación y determinación de determinación ha llevado a los quarterbacks negros a la cima en la que se encuentran. Quizás algún día veremos y celebraremos una igualdad similar para los entrenadores en jefe de la NFL y los ejecutivos liderados.
(Figura: Demetrius Robinson / Atlético; Foto: Brian Anderson / Associated Press)