Incluso en esta mezcla, Bill Belichik tenía un poderoso poder estelar en el ciclo de reclutamiento de este año.

El ex entrenador en jefe Pitt Carroll y Mike Vrubel alcanzaron nuevas oportunidades, mientras que el coordinador de gran cantidad, Ben Johnson, Aaron Glenn y Liam Coin, lograron la primera posibilidad de liderar un equipo. Brian Scottenheimer, hijo del entrenador a largo plazo, Marty Scotenhaima, y ​​el candidato a largo plazo Kenn Moore Hirings rodearon los Herings.

Atlético La encuesta ha sido realizada por 10 ejecutivos y entrenadores de trabajadores de la NFL, para evaluar a cada uno de sus entrenadores y clasificar sus cinco alquileres principales, el primer voto de 5 puntos, el segundo lugar votó cuatro puntos y más. La nueva compañía de cada entrenador no ha votado para restringir el ballet subjetivo.

Así es como se tiembla de algún análisis para seguir cada alquiler.

1 Mike Vruel, Patriotas de Nueva Inglaterra (48 puntos)

Los Patriotas de Nueva Inglaterra dominaron el voto de la Fama, demuestra cuán honorable es por sus colegas.

Vrual ganó tres súper toros como jugador, el entrenador de los Tennessee Titans sirvió en las seis temporadas antes de que fuera desestimada de la temporada 2023. Teniendo en cuenta los resultados de esta encuesta, es aún más sorprendente que Vrual ya no haya notado ningún trabajo de entrenamiento importante durante el ciclo de reclutamiento de la temporada pasada.

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La temporada pasada, la organización instruirá a culturas más disciplinadas en Nueva Inglaterra después de estar atrapado con cierta pureza, ya que barrió al colgante lejos del estilo de Belly y luchó para estar a cargo de la temporada de solitario de Mayo.

Malik Robert Craft reconoció que Mayo fue promovido muy rápidamente, por lo que Craft ahora está bancando la experiencia. Es más importante hacer que el equipo sea más competitivo después de la elección del draft del mariscal de campo Drake Mai.

“(Vrubel A) Entrenador en jefe exitoso con habilidades de liderazgo Woven FID, que está subestimada con la personalidad en el juego de hoy, puede entrenar” Está realmente organizado en las situaciones del juego. Su personalidad se ajusta al noreste, donde correrán la pelota y jugarán una buena defensa. Y tiene un quarterback. “

2 Ben Johnson, Chicago Bears (33 puntos)

Johnson, que tenía 39 años en mayo, fue un candidato “TI” durante años después de su rendimiento de la dinamita como coordinador agresivo.

Johnson fue visto como una elección adicional durante el ciclo de reclutamiento de 2021, pero a mediados de esta última temporada fue una creciente creencia de que aterrizaría con los Chicago Bears. Bajo Johnson, los Leones lideraron la liga liderada por la liga esta temporada (1.2 puntos por juego), pero su desafío en Chicago será mucho mayor donde tiene que levantar más que solo el crimen.

A un ex entrenador en jefe le gustó el diez: “Si Johnson puede concentrarse en el programa Campbell con él”.

Hay piezas de osos, suponiendo que el mariscal de campo Caleb Williams pueda alcanzar su potencial. Pero no olvides que los Leones fueron tan influyentes en el crimen porque tenían una línea de élite. En 2024, la cerveza aún tendrá que mejorar para llegar a esa etapa con la asignación de los 68 capturas de la liga.

Las habilidades de Johnson, la mejora en la línea agresiva y una defensa que debería ser al menos promedio bajo Dennis Allen, hay razones para elegir el ajuste. Sin embargo, cada rama de la organización todavía tiene que demostrar que tiene una visión unida. Esto no siempre ha sucedido en Chicago.

Un ejecutivo dijo: “Todavía no estoy claro sobre el ajuste”. “Solo creo que (Johnson) está interesado en el mariscal de campo y el conjunto de sus habilidades físicas” “

2 Pete Carroll, Las Vegas Raiders (33 puntos)

Carol ha terminado los tres primeros en las nueve boletas, la liga de prueba sabe lo que ahora puede esperar de un entrenador de 5 años.

Y, de hecho, esto es exactamente lo que necesitan Las Vegas Raiders. El propietario de la minoría, Tom Brady, mantuvo una guía en el camino de la temporada baja y comprensamente identificó que los radicteros necesitaban la transferencia de cultura. Carroll, quien firmó un contrato de tres años con la alternativa del equipo de cuarto año, tendrá una presencia interminable.

La cultura es importante, pero si no pueden desarrollar mariscal de campo, solo obtendrá a los atacantes. Se cree que Russell Wilson puede ser una alternativa StopGap, aunque Brady estará decidido a encontrar a alguien que pueda realizar tareas posicionales hasta su valor.

Un ejecutivo dijo: “La lista está a un camino de distancia”. “El poder, la confianza y la capacidad de la cultura de Carol) tendrán un impacto inmediato en un lugar que no ha estado disponible durante mucho tiempo. La alegría puede no haber sido durante años. No serán tres o cuatro victorias (cada temporada), pero probablemente siete u ocho porque ha traído. Me imaginé que tenían un mariscal de campo experimentado en este momento, pero ¿a qué hora tienen que tener en necesidad para mantener a los jugadores en su lugar? “

4. Aaron Glenn, New York Jets (20 puntos)

En el medio de la clasificación de Glen, el nivel superior está 13 puntos detrás y 13 puntos por delante del nivel inferior.

Ayudó a mejorar a los Leones del 25 en los puntos permitidos en 2021, a pesar de la cara de un horario miserable y una montaña de lesiones. El joven de 32 años ha sido visto como un importante candidato de entrenamiento durante años, y cuando los Leones se convirtieron en un poder de la liga, creó perfiles más destacados.

El ex entrenador en jefe dijo: “Un entrenador es el infierno.

Glenn es uno de los tres entrenadores principales de mentalidad defensiva, pero el ciclo ha sido alquilado, pero los otros dos (Vrual y Carol) fueron reiniciados. Aunque las mentes agresivas son codiciosas por la posibilidad de desarrollar su quarterback, los entrenadores conservadores arriesgan determinar el estándar con la cultura del edificio.

Los aviones de Nueva York lo necesitan.

“Me encanta ese amigo”, dijo un ejecutivo sobre Glenn. “Su conferencia de prensa, tiene razón: la forma en que vino, establecerá una cultura desde un punto de vista de liderazgo seguro, inteligente y puro. No sé si alguien puede ganar allí debido a la configuración. Obtuvo confianza y personalidad para combinar ese equipo. “

Glenn aprendió de algunos líderes de calidad. Carol, el entonces entrenador de Jets, reclutó a Glenn en la primera ronda. Glenn Bill también jugó para las parcelas y el entrenamiento bajo Sean Peton y Dan Campbell.

El fondo de Glenn es impresionante. Pero, ¿puede liderar los aviones de la obra de la sequía de 14 años y cambiar la navegación del cambio en las futuras decisiones del mariscal de campo Aaron Rogers, para una organización que se desespere?

“La defensa será mejor”, dijo el ejecutivo. “¿Pero pueden encontrar la situación de quarterback? Si ellos (ofensivos) pueden arreglar el frente, pueden correr la pelota y jugar buena defensa y parecer un equipo de paquetes o el equipo de Detroit con ese modelo “

5. Calen Moore, Nueva Orleans Sants (7 puntos)

El ex cúbico a la izquierda ha sido visto como el candidato de entrenamiento principal durante media década, y Filadelfia AG Gols siempre parece ser una forma de avanzar a sus coordinadores por su camino. Frank Reich, Shane Stitchin y Jonathan Ganon también han saltado del coordinador de AG Gols al entrenador en jefe desde 2018.

“Se le ocurrirá algunos de los programas de Filadelfia”, dijo el ex entrenador en jefe.

El centro de atención de Moore se ha desvanecido en los últimos años. Se dividió sorprendentemente con Dallas Cowboyes en 2021, y se unió al personal de Los Angeles Chargers en Brandon Stally, que fue eliminado hace un año. Después de navegar una agitación estacional preliminar en las presentaciones, Moore Sakan estaba saltando de regreso a Berkeley y una línea ofensiva dominante para ayudar a AG Gols a ganar el Super Bowl.

Considere que las ofensas de Moore estaban entre los tres primeros en el paso de 2020 (Cowboy) y 2023 (cargador), pero fueron los primeros intentos de esta temporada y terminaron al final. Esta es la señal de un entrenador que se inclina hacia el poder de su equipo.

Un ejecutivo dijo: “Tienen que correr la pelota lo que hicieron este año”. “Su reputación como pase — Pace de Dallas salió, por lo que me muestra que puede comprometer cualquier crimen para adaptarse a su fuerza, lo cual es genial para ver. Simplemente estoy preocupado por la situación de la lista y el límite. (Allen) Puede ver mucho ver mucho con él.

Según el Cap Over, los Saints cuestan $ 54 millones que el límite. Aunque no es una región involuntaria para los Saints, sigue siendo un desafío para un nuevo entrenador, que ocupará un equipo que no ha creado los juegos de juego desde 2021 y requiere respuestas a largo plazo para trimestre y más asequible núcleo básico .

6. Liam Coin, Jacksonville Jaguars (5 puntos)

Después de que se demostraron como un collar de juego en el nivel de la NFL, los Jaguars lo robaron agresivamente de Tampa Bay Bucanars antes de que el candidato al entrenador en jefe de la moneda mirara su posición. Sin embargo, Coin se volvió increíblemente corto en esta votación.

Un crítico señaló la falta de la experiencia de Quenn con la defensa como un desafío específico como el primer entrenador en jefe. También rebota entre la NFL y la universidad, saltando dos veces desde Los Angeles Rams a la Universidad de Kentucky antes de salir de Tampya. Aunque el salto de trabajo es ideal en este negocio, se preocupaba por cómo el reclutamiento de los trabajadores de Quen podría afectar.

Sin embargo, un ejecutivo luchó contra ese argumento.

“Jacksonville hizo un gran trabajo”, dijo el ejecutivo. “El entrenador en jefe es una cosa, pero al mirar al personal, Grant Udinsky será una OC sobresaliente. Simplemente no tiene la experiencia del color de juego. Es una estrella emergente. Shane Waldron está realmente organizado y bien. Están bien, los entrenadores jóvenes están apilando. DC (Antony Campanile) es impresionante. Una cosa para tener un entrenador principal, pero debería haber buenas personas a su alrededor, o nada va.

“La capacidad de manejar las tareas como el entrenador en jefe desconocido de Liam. Sin embargo, como collar de juego, el mejor mariscal de campo (entre las siete vacantes), puedo verlos que tienen un gran salto. Si pudieran encontrar a alguien que se levantara en la misma página que el personal hizo la situación, comenzarían el viaje. “

El mariscal de campo Trevor Lawrence fue definitivamente un gran dibujo. Ahora los Jaguars deben nombrar a un gerente general que comparta las perspectivas de la moneda.

7. Bryan Scotenheimer, Dallas Cowboy (4 puntos)

A pesar de su apellido, el joven de 51 años ha mantenido un perfil más bajo, que ha decidido sorprender a Jerry Jones, propietario de Dallas Cowboy. Antes de tomar un trabajo superior, el ex entrenador en jefe de Scotenhaima, Mike McCarthy, estaba en tres temporadas.

“Es un buen entrenador”, dijo un entrenador. “El equipo mejorará”.

Antes de sus últimas dos temporadas en Shotenhaima Dallas, Seattle Sihaqs (2018-20) fue el primero en ser coordinador agresivo en cinco de sus últimas siete temporadas en la NFL. El mariscal de campo Duck Press resultó herido cuando fue una excepción esta temporada con Cowboy esta temporada, lideró el crimen de top -10 en esos cuatro años como OC.

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¿Cómo decidieron los Cowboys que Brian Scottenheimer era el mejor entrenador para ellos?

Un ejecutivo dijo: “Está subestimado”. “Tiene la capacidad de ser un mejor entrenador que el coordinador. Él tiene confianza. Tiene una visión de quién quiere ser y cómo quiere jugar y podrá contactarlo en todo el equipo. “

Habrá mucho poder estelar para resolver el calentador de calificación, pero necesita una mejor lesión en el éxito con esta lista nacional de alto nivel. También puede obtener los beneficios del tiempo. Cinco entrenadores de vaqueros han ganado al menos tres temporadas completas en este trabajo desde 20 años.

(Fotos de Mike Vrubel y Bryan Scotenheimer: (Billy Weis y Ron Jenkins / Getty Fig.)

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