El equipo nacional femenino de los Estados Unidos desencadenó la opción legal para luchar por la igualdad salarial.
Molly Levinson, portavoz de la Asociación de Jugadores del Equipo Nacional de Mujeres de EE. UU., Confirmó el viernes que la USWNT había apelado a la Federación de Fútbol de los Estados Unidos igual a 20 jugadores contra la Federación de Fútbol de los Estados Unidos.
El juez del Tribunal de Distrito de los Estados Unidos, R. Gary Clausner, desestimó sus casos el 1 de mayo y solicitó a los jugadores que inmediatamente prometan continuar su lucha para mejorar la compensación y la compensación de su empleador nacional.
El salario igual significa pagar la misma tasa de jugadoras para ganar cualquier juego y obtener el salario masculino. Si a las mujeres a menudo se acercan a la misma cantidad que los hombres obtienen más del doble de lo mismo, entonces a las mujeres se les paga lo suficiente, entonces no hay un salario igual.
– Mallevinson (@mellivinson) 9 de mayo de 2020
El argumento de licencia de maternidad es la misma opción para la misma tasa para ganar la misma tasa que las jugadoras que no son válidas, no justas o iguales.
– Mallevinson (@mellivinson) 9 de mayo de 2020
Las mujeres han dado el derecho de pagar el mismo salario al aceptar el mejor acuerdo de oferta conjunta … La razón para continuar la discriminación con ellas en respuesta a la negativa de pagar la igualdad salarial en la tabla de la federación no es una razón legítima para continuarlos.
– Mallevinson (@mellivinson) 9 de mayo de 2020
Hoy, estamos presentando una propuesta para permitir que nuestra decisión del Tribunal de Distrito se aplique al Noveno Circuito para revisar estos reclamos.
– Mallevinson (@mellivinson) 9 de mayo de 2020
Aunque Clausner ha dado permiso a los jugadores para un tratamiento incorrecto en el viaje, la vivienda y los apoyos médicos para el 3 de junio en Los Ángeles, el fútbol estadounidense rechazó sus demandas en comparación con el equipo nacional de discriminación de género debido a la discriminación de género.
Los jugadores de la USWNT están buscando víctimas de $ 66 millones bajo la ley de igualdad de pago, y los más responsables del título de la Copa Mundial Femenina de la FIFA muestran que no volverán a un gran obstáculo legal.